Kulturbewusste Personalentwicklung in werte orientierten...

Kulturbewusste Personalentwicklung in werte orientierten Unternehmen

Kerstin Ritz (auth.)
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Kulturbewusste Personalentwicklung wird in diesem Buch als ein erwachsenen- und organisationspädagogisches Konzept erarbeitet. Es wird aufgezeigt, wie Personalentwicklung (nicht nur in werteorientierten Unternehmen) bewusst in Hinblick auf die Kultur gestaltet werden kann: kulturbewusste Personalentwicklung verbindet personale und organisationale Lernprozesse, fokussiert dabei Werte und Normen und wird durch eine reflexive Lernkultur unterstützt. Dieses kulturbewusste Vorgehen verlangt von den erwachsenenpädagogischen Professionellen kulturbezogene Kompetenzen der Kulturanalyse, Kulturkritik und Kulturgestaltung.

Yıl:
2012
Baskı:
1
Yayımcı:
VS Verlag für Sozialwissenschaften
Dil:
german
Sayfalar:
350
ISBN 10:
3531192140
ISBN 13:
9783531192147
Seriler:
Theorie und Empirie Lebenslangen Lernens (TELLL)
Dosya:
PDF, 2.18 MB
IPFS:
CID , CID Blake2b
german, 2012
İndir (pdf, 2.18 MB)
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